Principal Sales Applications Chemist

System ID
23505
Job Family
CM - Commercial Support
Job Locations
JP-Tokyo
Job Location : Country (Full Name)
Japan

Overview

【組織構成】

少人数グループでフラットな組織体制になっています。30代~50代の、幅広い年齢層の社員が活躍しています。 社員の多くが中途入社で、様々な経歴者が働きやすいように、風通しの良い環境を提供しております。

また年令や職位に関係なく互いを「さん」づけ呼び合うフランクな職場です。

Responsibilities

【業務内容】

  • 弊社分析システムを購入顧客に対するオペレーションおよび運用サポート
  • 顧客に対し、円滑なシステム運用を提案し顧客満足度を向上させることで、ビジネスに貢献する活動
  • LCおよびLC-MSにおける分析法開発および短期的な共同研究

Qualifications

【求める人材】

  • LCの分析法開発における業務経験のある方
  • 新規技術を原理から理解し人に広めることを楽しめる方
  • 定められた期間内に業務を達成できる方
  • 顧客から相談される課題に対し、分析経験と知識をもとに論理的に解決法を提案できる方、またこのような業務に達成感を感じられる方

 

【選考基準】

分析業務専門知識、特に分析法を自力で開発できる能力、分析技術、分析経験を重視します。

特にLCでの分析条件検討の経験が5年以上ある方を希望します。

業務内容に分析法開発サポートがありますので、ルーチンの分析経験は採用評価の対象外です。

弊社のシステムに関し、使用経験があるか否かは問いませんが、プラスの評価にはなります。

IT関連の知識をお持ちの方、車の運転できる方、歓迎します。

Company Description

Waters Corporation (NYSE:WAT) is a global leader in analytical instruments, separations technologies, and software, serving the life, materials, food, and environmental sciences for over 65 years. Our Company helps ensure the efficacy of medicines, the safety of food and the purity of water, and the quality and sustainability of products used every day. In over 100 countries, our 7,600+ passionate employees collaborate with customers in laboratories, manufacturing sites, and hospitals to accelerate the benefits of pioneering science

 

 

Diversity and inclusion are fundamental to our core values at Waters Corporation. It benefits our employees, our products, our customers and our community. Waters complies with all applicable federal, state, and local laws. Qualified applicants are considered without regard to sex, race, color, ancestry, national origin, citizenship status, religion, age, marital status (including civil unions), military service, veteran status, pregnancy (including childbirth and related medical conditions), genetic information, sexual orientation, gender identity, legally recognized disability, domestic violence victim status, or any other characteristic protected by law. Waters is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. All hiring decisions are based solely on qualifications, merit, and business needs at the time.

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