Sr Informatics Service Engineer

System ID
23590
Job Family
FV - Field Service
Job Locations
JP-Tokyo
Job Location : Country (Full Name)
Japan

Overview

インフォマティクス製品、主にEmpowerシステムの導入、サポート、障害復旧、バリデーションサポートを主な業務としたフィールドサービスエンジニアとして活動頂きます。

チームは東日本と西日本でエリア分けされていますが、東京を拠点とし東日本エリアを中心に活動頂きます。

一般的なIT知識が必要な業務であり、自社製品だけでなく広く活用可能なIT技術・知識を身に着けることが可能です。

Responsibilities

・お客様先にて当社インフォマティクス製品、主にEmpowerネットワークシステムの構築に従事頂きます。
・顧客ニーズを理解するため、ソフトウェアで制御するLC製品の基礎知識を習得頂きます。
・自社製品サポートの為に、WindowsサーバーOS, XenApp, 各種クラウドサービスなど、一般的なIT基盤技術や知識を身に着けて頂きます。
・将来的にはネットワークシステムの新規導入やアップグレード等、大型案件のプロジェクト管理にも携わって頂きます。

Qualifications

・高等専門学校、または理工系大学卒業以上

・フィールドサービスエンジニア経験のある方

・サーバー、ネットワークメンテナンス経験のある方

 

Company Description

Waters Corporation (NYSE:WAT) is a global leader in analytical instruments, separations technologies, and software, serving the life, materials, food, and environmental sciences for over 65 years. Our Company helps ensure the efficacy of medicines, the safety of food and the purity of water, and the quality and sustainability of products used every day. In over 100 countries, our 7,600+ passionate employees collaborate with customers in laboratories, manufacturing sites, and hospitals to accelerate the benefits of pioneering science

 

 

Diversity and inclusion are fundamental to our core values at Waters Corporation. It benefits our employees, our products, our customers and our community. Waters complies with all applicable federal, state, and local laws. Qualified applicants are considered without regard to sex, race, color, ancestry, national origin, citizenship status, religion, age, marital status (including civil unions), military service, veteran status, pregnancy (including childbirth and related medical conditions), genetic information, sexual orientation, gender identity, legally recognized disability, domestic violence victim status, or any other characteristic protected by law. Waters is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. All hiring decisions are based solely on qualifications, merit, and business needs at the time.

Options

Sorry the Share function is not working properly at this moment. Please refresh the page and try again later.
Share on your newsfeed